尧都区立足实际，扎实推进社区党员教育分类管理，使党组织生活和活动吸引力明显增强，党员的责任感和使命感明显提高。

实施设岗定责，对居民党员进行“全责直管”。开展以设岗定责、奉献社区为主要内容的主题活动，通过推行居民党员发挥政策法规宣传员、经济发展引领员、社区活动引导员、社情信息收集员、为民办事代办员、文明新风示范员、矛盾纠纷调解员、环境卫生维护员、安全稳定巡逻员八大员的作用，加强对居民党员的教育管理，培养社区建设的力量。

推行三项制度，对在职党员实行“协同管理”。通过在职党员进社区报到制度、亮明身份制度和现实表现反馈制度，对在职党员进行“协管”。年终评议时，机关党员要由其居住地社区党支部出具参与社区建设的鉴定意见；评先选优时，对受表彰的党组织和党员要由所在地社区党支部出具共驻共建和现实表现材料；机关及企事业单位党组织纳新党员时，要书面征求发展对象所在地社区党支部意见。

建立专人联系制度，对离退休党员实行“温暖管理”。建立专人联系离退休党员制度，做到三必访：有困难必访、生病住院必访、有重大困难必访，使离退休党员时刻感受到党组织的温暖。同时把离退休党员参与社区活动情况反馈卡，对离退休党员参与社区活动区情况每季度向原单位进行一次反馈。

设立流动党员服务站，对流动党员实行动态管理。将已经核实身份的流动党员编入网格党小组，引导流动党员自觉接受党组织的教育管理，严格要求自己，发挥他们在转变观念、传播信息、发展社区经济、建立流动党员社区服务活动记录卡，每季度向流出地党组织进行一次参加活动反馈。（韩亚丽）